استغرب عضو لجنة الاستثمار في البرلمان العراقي، حسين السعبري، اليوم الثلاثاء، تفاوت رواتب الموظفين بين الوزارات المختلفة رغم تشابه الدرجات الوظيفية.

وقال السعبري، في تصريح خاص لشبكة "الساعة"، إن "الموظف قد يحصل في وزارة معينة على ضعف ما يحصل عليه موظف في وزارة أخرى، رغم أن كلاهما يحملان نفس الدرجة والشهادة الوظيفية".

وأضاف أن "هذا الوضع ليس منصفاً، لأن نفس المهندس في وزارة معينة يتقاضى ضعف ما يتقاضاه نظيره في وزارة أخرى على نفس الدرجة الوظيفية".

وأشار إلى أن "سلم الرواتب يهدف إلى تحقيق العدالة والمساواة الاجتماعية بين طبقات المجتمع العراقي وبين الدرجات الوظيفية".

وأوضح أن "هناك فروق كبيرة بين رواتب الدرجات الوظيفية العاشرة، التاسعة، الثامنة، والسابعة، إذ تعد هذه الرواتب منخفضة جداً مقارنة بالتضخم الحالي في الأسواق العالمية والمحلية في العراق".

ولفت إلى أن "متطلبات الحياة المتزايدة للعائلة العراقية وأن هذه الرواتب لا تكفي لتوفير حياة كريمة للعائلات".

وبين عضو لجنة الاستثمار أنه "لا بد أن تكون هناك مساواة، وأن يعيش العراقي كما نص عليه الدستور، حياة كريمة"، مؤكدا أن "من حقه أن يحصل على راتب يكفيه ويكفي عائلته ويقلل من الفارق الطبقي بين طبقات المجتمع".

وتابع: "إن مجلس النواب والحكومة كلها تتجه في هذا الاتجاه وسيكون هناك ضغط على وزارة المالية، لكن لن يكون بالضغط الكبير، لأنه سيتم تعديل بعض الدرجات وتقليل مرتباتهم، مما يساعد في تحسين أوضاع الفئات الأخرى".